Какими личными качествами должен обладать соискатель в Ямало-Ненецком АО

Какими личными качествами должен обладать соискатель в Ямало-Ненецком АО

Служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter проанализировала вакансии, размещенные на hh.ru в Ямало-Ненецком АО и составила список самых популярных личных и профессиональных качеств, которые сегодня требуются кандидатам.

Сегодня работодатели видят «сотрудника мечты» ответственным, коммуникабельным и обладающим грамотной речью. Помимо этого, работодатели считают важным умение кандидата работать в команде, его стрессоустойчивость и исполнительность.

Наименее популярными личными качествами стали умение работать в режиме многозадачности, трудолюбие и креативность – менее 1% работодателей сочли необходимым указать это в резюме.

«Профессиональные качества указываются в резюме так же часто, как и личные - комментирует Ольга Гибадуллина, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал. - Так 48% работодателей Ямало-Ненецкого АО хотят, чтобы их сотрудники владели программой 1С. Еще 25% упоминают «знание английского», а 20% напоминают: кандидат должен уверенно владеть ПК».

Отметим, что среди тройки популярных сегодня личных качеств соискателя необходимым в будущем останется лишь коммуникабельность. Служба аналитических исследований HeadHunter совместно с Лигой HR-экспертов провели исследование и определили 11 навыков, которые работодатели начнут требовать уже в 2020 году.

RSS
Нет комментариев. Ваш будет первым!
Загрузка...